Specjalista ds. Środków Trwałych Dodaj do ulubionych
Produkujemy elementy wykorzystywane do realizacji w nowoczesnej technologii modułowej obiektów takich jak: hale produkcyjne, magazyny, biura, obiekty handlowe, dworce, parkingi, osiedla mieszkaniowe, mosty i tunele, w sześciu fabrykach w Poznaniu, Bielsku-Białej, Mszczonowie, dwóch w Gdańsku, a także w niemieckim Marktzeuln.
Prowadzimy inwestycje budowlane w Polsce, krajach skandynawskich i Niemczech. Naszą największą wartością są ambitni, zaangażowani i lubiący swoją pracę ludzie. Działamy odpowiedzialnie i rzetelnie.
Specjalista ds. Środków Trwałych
Miejsce pracy: Poznań (wielkopolskie)Numer referencyjny: S/d/ŚT/jobs.pl
Obowiązki:
- Kompleksowe zarządzanie ewidencją środków trwałych w całej organizacji,
- Nadzór nad procesem naliczania i weryfikacji amortyzacji,
- Planowanie, organizowanie i rozliczanie inwentaryzacji środków trwałyc,h
- Tworzenie i aktualizacja procedur wewnętrznych w zakresie zarządzania majątkiem trwałym,
- Współpraca z działem księgowości, kontrolingu, IT oraz innymi jednostkami organizacyjnymi,
- Przygotowywanie raportów, analiz oraz zestawień dotyczących środków trwałych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne,
- Wsparcie w audytach wewnętrznych i zewnętrznych,
- Nadzór nad poprawnością dokumentacji środków trwałych (przyjęcia, likwidacje, przemieszczenia).
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia),
- Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze środków trwałych, w tym na stanowisku kierowniczym lub samodzielnym,
- Znajomość języka angielskiego,
- Znajomość przepisów podatkowych i rachunkowych związanych ze środkami trwałymi,
- Umiejętność obsługi systemów ERP (np. SAP, Oracle, TETA, Comarch lub inne),
- Dobre umiejętności analityczne i komunikacyjne,
- Umiejętność zarządzania zespołem i projektami (mile widziana).
Oferujemy:
- Przejrzysty system wynagradzania i możliwości rozwoju,
- Grupowe ubezpieczenie pracownicze (realizowane w PZU oraz Allianz),
- Karta Multisport,
- Wspólne świętowanie jubileuszy pracy w Pekabeksie,
- Współfinansowanie/finansowanie szkoleń,
- Możliwość uzyskania uprawnień np.
- Pracowniczy Program Poleceń
- poleć znajomego a otrzymasz bonus 500/1500/2000 brutto w zależności od stanowiska,
- ZFŚS (np.
- Witaj na świecie- wyprawka dla dziecka naszego Pracownika,
- Prezenty Świąteczne,
- Nauka języków obcych,
- Program Mam Pomysł
- cenimy sobie inicjatywę naszych Pracowników, więc zachęcamy do zgłaszania swoich pomysłów, oczywiście za nagrodę finansową,
- Owocowe czwartki to przeżytek, u nas są Owocowe Środy,
- Bezpłatny parking dla Pracowników,
- Inicjatywy dobroczynne (np.: oddawanie krwi, zbiórki dla fundacji).
- jeśli będziesz miał pomysł
- WSPÓLNIE MOŻEMY WIĘCEJ
- Integracja pracowników - wierzymy, że łatwiej pracuje się w zespole, w którym ludzie się lubią, więc dajemy szanse na poznanie się również po pracy,
- Dofinansowanie zajęć sportowych - w Pekabeksie mamy koordynatorów pasji, dzięki którym wspólnie możemy realizować się w dyscyplinach/aktywnościach, które lubimy np.: wspólne bieganie, rozgrywanie turniejów siatkówki, wycieczki rowerowe, żeglarstwo, wspinaczki górskie.
Korzyści pracy w Grupie Pekabex
Karta Multisport
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie nauki
500 zł za rekomendację pracownika
Eventy integracyjne dla pracowników i ich rodzin
Świeże owoce
Wsparcie z ZFŚS
Nauka języków obcych
Mozliwość zdobywania uprawnień (budowlanych, projektowych, wykonawczych)
Udział w projektach (w tym zagranicznych - Szwecja, Niemcy)
Szkolenia techniczne
Udział w targach i konferencjach branżowych
Konkursy dla pracowników
Wsparcie dla cudzoziemców