Digital solution architekt
HAYS POLAND Sp. z o.o. | Warszawa | www.jobs.pl |
DIGITAL SOLUTION ARCHITEKT
lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)
numer referencyjny: 1185274/jobs.pl
Hays IT Controlling to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy specjalistów IT z najciekawszymi, technologicznymi projektami na rynku.
Dołącz do grona 500 zadowolonych wykonawców pracujących dla klientów Hays!
Dla naszego Klienta aktualnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko: DIGITAL isolation ARCHITEKT
Lokalizacja: Praca w trybie hybrydowym, w lokalizacjach w Krakowie lub w Warszawie. 2 dni w tyg.
Typ kontraktu: B2B Via Hays
Stawka: 180-200 pln+vat/h
Dł. kontraktu: Długofalowa współpraca
Start: ASAP
Zespół/projekt:
Twoja rola:
• Praca nad nowym platformami cyfrowymi Mobile i Online, które są budowane, odpowiedzialność za projekt architektury rozwiązania nowych chmurowych platform kanałów cyfrowych, automatyzacji i interfejsów API oraz wybór odpowiednich technologii/usług natywnych dla chmury w celu zapewnienia najbardziej wydajnego rozwiązania dla zastosowań biznesowych.
• Rozwiązywanie złożone problemy biznesowe na dużą skalę. Udział w inicjatywach interdyscyplinarnych i współpracy ze specjalistami, kierownikami produktów/projektów i dostawcami rozwiązań.
• Zbieranie wymagań biznesowych, projektowanie wydajnej architektury rozwiązań i pomoc w zarządzaniu rozwiązaniami technicznymi.
• Dokumentowanie specyfikacje techniczne i architektoniczne oraz zapewniać doradztwo architektoniczne we współpracy z analitykami biznesowymi, w tym wybór najlepszych narzędzi do raportowania i modelowania, integracji i połączeń z systemami, oraz jakości i zarządzania danymi podstawowymi.
• Zespół Pionu IT we wdrożeniu technicznym, testowaniu, wdrażaniu aplikacji i transferze wiedzy, w ścisłej współpracy z interesariuszami biznesowymi w celu zapewnienia wysokiej jakości produktu końcowego.
Zespół:
• 15 osob. głównie liderzy technologiczni, programiści oraz analitycy
• Będzie to odrębne stanowisko, na którym osoba będzie współpracować z różnymi jednostkami w zależności od aktualnie prowadzonego projektu.
• Raportowanie do Dyrektora Działu Digital Experience i szerzej w razie potrzeby
Oczekujemy:
• 5 letnie doświadczenie: Szeroko rozumiany backend, Rest, Kubernetes, Cloud itp.
• 7 lat doświadczenia w prowadzeniu i zarządzaniu architekturą i projektami rozwiązań
dla inicjatywy i/lub dużych projektów transformacyjnych, dostarczając projekty rozwiązań (biznesowych, technologicznych i informacyjnych) w roli klienta, konsultingu i/lub dostawy w dużych projektach transformacji
• 3 lat doświadczenia z produktami i usługami w chmurze GCP lub Azure w tym wykorzystanie w praktyce koncepcji DevOps, CI/CD
• 5 lat udokumentowanego doświadczenia w obszarach kanałów cyfrowych, zaangażowania klienta, usług korporacyjnych, zarządzania przepływem pracy i sprawami, business intelligence, automatyzacji i interfejsów API w branży bankowej lub finansowej, w tym wspierania planowania i realizacji projektów
• 5 lat doświadczenia w tworzeniu rozwiązań/aplikacji internetowych, mobilnych i/lub backendowych przy użyciu technologii takich jak JAVA, NOSQL i relacyjne bazy danych,
orkiestracja, przepływy pracy i silniki zarządzania sprawami i inne odpowiednie technologie
• Co najmniej siedmioletnim doświadczeniem zawodowym w praktycznej znajomości platform cyfrowych i kanałów zaangażowania klientów, mikrousług, otwartej bankowości, zarządzania interfejsami API, płatności i bankowości podstawowej
• zdolność do stymulowania rozwoju architektury rozwiązań i przejść oraz do tworzenia dopasowanych do celu treści architektonicznych, które zapewniają wyraźne wskazówki dla dużych i złożonych inicjatyw transformacyjnych
• zdolność do badania potrzeb klientów, pojawiających się wyzwań związanych z przepisami, praktyką sektora bankowego i nowymi technologiami aplikacyjnymi oraz masz doświadczenie w tworzeniu wiarygodnych rozwiązań we współpracy z zespołami biznesowymi i multidyscyplinarnymi: szacowanie kosztów, podejścia do realizacji, integracja
• umiejętnościami projektowymi, wypracowania koncepcji i komunikowania decyzji architektonicznych oraz sprawnej komunikacji, rozwiązywania problemów, w tym umiejętności analityczne
• gotowością do świadczenia usług w trybie hybrydowym w lokalizacjach Central Alior Banku w Krakowie lub w Warszawie.
Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:
• Rozmowa techniczna z klientem - 1 spotkanie online:
• Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)
numer referencyjny: 1185274/jobs.pl
Hays IT Controlling to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy specjalistów IT z najciekawszymi, technologicznymi projektami na rynku.
Dołącz do grona 500 zadowolonych wykonawców pracujących dla klientów Hays!
Dla naszego Klienta aktualnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko: DIGITAL isolation ARCHITEKT
Lokalizacja: Praca w trybie hybrydowym, w lokalizacjach w Krakowie lub w Warszawie. 2 dni w tyg.
Typ kontraktu: B2B Via Hays
Stawka: 180-200 pln+vat/h
Dł. kontraktu: Długofalowa współpraca
Start: ASAP
Zespół/projekt:
Twoja rola:
• Praca nad nowym platformami cyfrowymi Mobile i Online, które są budowane, odpowiedzialność za projekt architektury rozwiązania nowych chmurowych platform kanałów cyfrowych, automatyzacji i interfejsów API oraz wybór odpowiednich technologii/usług natywnych dla chmury w celu zapewnienia najbardziej wydajnego rozwiązania dla zastosowań biznesowych.
• Rozwiązywanie złożone problemy biznesowe na dużą skalę. Udział w inicjatywach interdyscyplinarnych i współpracy ze specjalistami, kierownikami produktów/projektów i dostawcami rozwiązań.
• Zbieranie wymagań biznesowych, projektowanie wydajnej architektury rozwiązań i pomoc w zarządzaniu rozwiązaniami technicznymi.
• Dokumentowanie specyfikacje techniczne i architektoniczne oraz zapewniać doradztwo architektoniczne we współpracy z analitykami biznesowymi, w tym wybór najlepszych narzędzi do raportowania i modelowania, integracji i połączeń z systemami, oraz jakości i zarządzania danymi podstawowymi.
• Zespół Pionu IT we wdrożeniu technicznym, testowaniu, wdrażaniu aplikacji i transferze wiedzy, w ścisłej współpracy z interesariuszami biznesowymi w celu zapewnienia wysokiej jakości produktu końcowego.
Zespół:
• 15 osob. głównie liderzy technologiczni, programiści oraz analitycy
• Będzie to odrębne stanowisko, na którym osoba będzie współpracować z różnymi jednostkami w zależności od aktualnie prowadzonego projektu.
• Raportowanie do Dyrektora Działu Digital Experience i szerzej w razie potrzeby
Oczekujemy:
• 5 letnie doświadczenie: Szeroko rozumiany backend, Rest, Kubernetes, Cloud itp.
• 7 lat doświadczenia w prowadzeniu i zarządzaniu architekturą i projektami rozwiązań
dla inicjatywy i/lub dużych projektów transformacyjnych, dostarczając projekty rozwiązań (biznesowych, technologicznych i informacyjnych) w roli klienta, konsultingu i/lub dostawy w dużych projektach transformacji
• 3 lat doświadczenia z produktami i usługami w chmurze GCP lub Azure w tym wykorzystanie w praktyce koncepcji DevOps, CI/CD
• 5 lat udokumentowanego doświadczenia w obszarach kanałów cyfrowych, zaangażowania klienta, usług korporacyjnych, zarządzania przepływem pracy i sprawami, business intelligence, automatyzacji i interfejsów API w branży bankowej lub finansowej, w tym wspierania planowania i realizacji projektów
• 5 lat doświadczenia w tworzeniu rozwiązań/aplikacji internetowych, mobilnych i/lub backendowych przy użyciu technologii takich jak JAVA, NOSQL i relacyjne bazy danych,
orkiestracja, przepływy pracy i silniki zarządzania sprawami i inne odpowiednie technologie
• Co najmniej siedmioletnim doświadczeniem zawodowym w praktycznej znajomości platform cyfrowych i kanałów zaangażowania klientów, mikrousług, otwartej bankowości, zarządzania interfejsami API, płatności i bankowości podstawowej
• zdolność do stymulowania rozwoju architektury rozwiązań i przejść oraz do tworzenia dopasowanych do celu treści architektonicznych, które zapewniają wyraźne wskazówki dla dużych i złożonych inicjatyw transformacyjnych
• zdolność do badania potrzeb klientów, pojawiających się wyzwań związanych z przepisami, praktyką sektora bankowego i nowymi technologiami aplikacyjnymi oraz masz doświadczenie w tworzeniu wiarygodnych rozwiązań we współpracy z zespołami biznesowymi i multidyscyplinarnymi: szacowanie kosztów, podejścia do realizacji, integracja
• umiejętnościami projektowymi, wypracowania koncepcji i komunikowania decyzji architektonicznych oraz sprawnej komunikacji, rozwiązywania problemów, w tym umiejętności analityczne
• gotowością do świadczenia usług w trybie hybrydowym w lokalizacjach Central Alior Banku w Krakowie lub w Warszawie.
Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:
• Rozmowa techniczna z klientem - 1 spotkanie online:
• Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Nie przegapisz już żadnej ciekawej oferty pracy!
To nic nie kosztuje, a z maili możesz zrezygnować w dowolnym momencie